1．経営方針
(1) 具体的な目標と精緻な評価、改善計画、実施（PDCAサイクルの機能化）
(2) 生徒の変容を確実に見取り、生徒の自己肯定感を高める教育活動の実施
(3) 教職員間の連携強化による相互補完意識の促進と協働体制の確立
(4) 情報・目的の共有により、生徒の姿を通して、保護者、地域から信頼される学校づ
くり
2．経営の重点
○ 成果を踏まえ、新たな教育を創る分掌・学年・行事の「温故創新」
○ 一人一人の生徒に応じた補充・標準・発展等、「複線型の授業実践」
○ 「やり抜く姿勢」と「感動の共有」を！生徒と共に「NEXT ONE」
○ 川湯地区CS校として、地域と共に歩む新しい「地域教育の活性化」
次回からは、具体的な重点目標についてお知らせしていきます。